Informatiebijeenkomst

De heer van de Berg zal een initiatief voor een "Knarrenhof" toelichten.

Doel is de raadsleden te informeren over: 
1. De impact van netcongestie op Roermond.
2. De relevante partners, ontwikkelingen, en regelgeving die een rol spelen.
3. De uitdagingen die op ons afkomen en mogelijke oplossingsrichtingen.
4. Het gemeentelijk beleid en de keuzes die Enexis maakt binnen Roermond.

Enkele kernvragen die tijdens de bijeenkomst aan bod komen:
• Welke problemen ervaren bedrijven en inwoners door netcongestie?
• Hoe ziet het investeringsbeleid van Enexis in Roermond eruit en wat zijn de implicaties voor het midden- en laagspanningsnet?
• Wat zijn de korte en lange termijnoplossingen voor bedrijven en woningen binnen Roermond?

De bijeenkomst wordt bijgewoond door dhr. Leon Kiggen en dhr. P. Baten, beiden adviseur netbeheer bij Enexis. Zij zullen inzicht zal geven in de situatie en oplossingsrichtingen vanuit de netbeheerder. Tevens is er een ambtelijk toelichting m.b.t. gemeentelijk beleid.

Portefeuillehouder wethouder Loganathan en wethouder Franssen. Wethouder Loganathan is aanwezig.

De raad wordt meegenomen in de resultaten van de gezondheidsmonitors (jongvolwassenen, volwassen en ouderen) die de GGD Limburg Noord in 2024 heeft uitgevoerd. (presentatie door de GGD).

Daarnaast wordt de raad meegenomen in de herijking van het preventie- en gezondheidsbeleid(ambtelijke presentatie). Het nieuwe preventie- en gezondheidsbeleid ligt in oktober 2025 ter vaststelling in de raad. Nieuwe beleid wordt sonderend besproken

Portefeuillehouder is wethouder Smitsmans-Burhenne.

De werkgeverscommissie wil de raad graag meenemen in de huidige bedrijfsvoering, (toekomstige) uitdagingen en de plannen voor de doorontwikkeling van de griffie.

Zie ook de Raadinformatiebrief van 8 juli jl. Tevens is het memo van de griffier t.b.v. de werkgeverscommissie bijgevoegd. Dit memo is vertrouwelijk. Reden hiervoor is dat hier gaat om de interne bedrijfsvoering van de griffie en de medewerkers van de griffie. Tot slot is de vacaturetekst griffier bijgevoegd. Dit 'profiel van de griffier' staat immers niet op zichzelf, maar geeft ook de koers van raad én griffie aan.

De werkgeverscommissie verzorgt een presentatie. Er is gelegenheid voor het stellen van vragen en er kan input worden meegegeven aan de werkgeverscommissie.